CircuLerende Samenleving
-
Duurzaam
Martijn Derksen legt in deze podcast het MONATISA-model uit, dat hij deels in zijn vrije tijd heeft ontwikkeld.
- Locatie
- Online
Martijn Derksen legt in deze podcast het MONATISA-model uit, dat hij deels in zijn vrije tijd heeft ontwikkeld.
Als je pensioendatum nadert, betekent dat wellicht een grote verandering voor jou en eventueel je partner. Je neemt afscheid van je werk en (een deel van) je collega's en gaat een nieuwe toekomst tegemoet die op allerlei manieren ingevuld kan worden. Het volgen van een training Pensioen in Zicht (PIZ) kan een goed hulpmiddel zijn als voorbereiding op deze nieuwe levensfase.
Het programma biedt verkorte IT cursussen voor professionals. Men leert door gedurende 18 weken 1 dag per week deel te nemen aan een shared learning team samen met studenten en docentonderzoekers.
Wil jij inzage in hoe groepen zich manifesteren? Door actieve werkvormen krijg je inzicht in groepsfasen die groepen doorlopen.
De mensen in jouw organisatie ondersteunen bij hun gezondheid is waar jij goed in bent. Wil jij een blijvende impact maken met jouw beleid? In deze training leer je de hulpmiddelen en vaardigheden aan om vitaliteitsbeleid op te zetten.
Verdiep je ACT-vaardigheden. Oefen met het toepassen van diverse en creatieve ACT-interventies in groepen studenten. Ontdek welke interventies het beste werken voor jouw studenten en leer van de ervaringen en inzichten van andere coaches.
Vanuit veerkracht en zingeving naar een succesvolle organisatie. Werken met Positieve Gezondheid maakt het verschil.
Dit ontwikkeltraject is specifiek ontwikkeld rondom de strategische ambities van Fontys. Doelgroep zijn ervaren leiders die de strategische koers van hun instituut of dienst mee bepalen. Authentieke vraagstukken en eigen casuïstiek staan centraal.
Dit ontwikkeltraject is ontwikkeld om jou als leidinggevende binnen Fontys te ondersteunen bij het (bege)leiden van veranderingen, zoals TGO en HARP. De eigen praktijk en leervragen van leidinggevenden zijn leidend gedurende het leerproces. Het programma is in lijn met het leiderschapsprofiel, de veranderprincipes, het veranderkompas en andere Fontys richtlijnen.
Wil jij als IT-professional je kennis van cybersecurity en informatiebeveiliging verdiepen, ben je als manager verantwoordelijk voor digitale risico’s en databeveiliging, speel je als niet-IT’er een rol in het beschermen van bedrijfsinformatie? Dan is deze training perfect voor jou!