Coach

Wat houdt de rol van coach in en past die bij jou? Lees er meer over op deze pagina. Hier vind je ook alle ontwikkelmogelijkheden die Fontys aanbiedt voor de coach (in wording).

Hoe herken je de coach?

Je begeleidt onze professionals in opleiding (studenten) of collega-professionals tijdens hun persoonlijke en professionele leerroute. Je neemt de tijd voor ze, luistert aandachtig en je hebt de skills om hun intrinsieke motivatie te stimuleren. Door het stellen van de juiste kritische vragen verschaf je inzicht en doe je een beroep op het vermogen om zelfsturend te zijn. Dankzij jou nemen professionals (in opleiding) de regie over hun leer- en/of onderzoeksproces.

  • Je hebt een empathische houding
  • Je luistert actief en moedigt aan
  • Jouw verdiepende vragen nodigen uit tot reflectie en zelfsturing
  • Je geeft ontwikkelingsgerichte feedback
  • Je bent gericht op talenten, ontwikkelmogelijkheden en ambities van de ander

Welke rol je ook hebt, docent, studentcoach of coördinator: in alle gevallen zijn studentenwelzijn, toegankelijkheid en inclusie de centrale thema's waar je in jouw dagelijkse werk mee te maken hebt.
Ontwikkel je verder in studentcoaching

De ontwikkelmogelijkheden voor de rol van coach

Filters

Thema's
Types
De basis en 8 Fontysrollen
Doelgroepen
Locaties
Startmomenten
53 resultaten

  • Fontys Leergang Praktijkgericht Onderzoek

    • Onderzoekend

    In deze leergang vergroot je kennis en vaardigheden t.a.v. methodologisch verantwoord en gestructureerd werken t.a.v jouw eigen onderzoeksvoorstel/ casus. Je werkt, onder begeleiding van een aantal Fontys-experts, toe naar een kwalitatief voldoende onderzoeksvoorstel waarmee subsidie verworven kan worden uit de tweede of derde geldstroom en waarmee impact gerealiseerd kan worden.

    Locatie
    Duur
    9 bijeenkomsten

  • Coachen met ACT (Acceptatie en Commitment Training)

    • Duurzaam
    • Studentenwelzijn

    Coachen met ACT biedt docenten de kans om te coachen en te begeleiden vanuit een wetenschappelijke onderbouwde en effectief bewezen methode. ACT legt nadruk op eigenaarschap en regie van het eigen leven.

    Locatie
    Duur
    5 bijeenkomsten

  • De docent als coach: versterk je coachingsvaardigheden

    • Talentgericht onderwijs
    • Studentenwelzijn

    Wil jij je als docent verder ontwikkelen in jouw rol als coach? Wil je jouw coachende houding en coachvaardigheden verder versterken? En spreekt het je aan om hierin te leren van én met andere docenten? Dan is dit leertraject iets voor jou!

    Locatie
    Duur
    6 bijeenkomsten