Ontwikkel jezelf

Ben je nieuw binnen Fontys en wil je je verdiepen? Of werk je hier al wat langer en ben je toe aan iets nieuws? Weet je al precies wat je wilt of heb je nog geen idee waarin je je verder wilt of kunt ontwikkelen? Ontdek hier wat je mogelijkheden zijn en ga aan de slag!

  • Ontwikkelzoeker
    •
  • Alles over ontwikkelen bij Fontys
    •
  • Fontys Kwaliteitscheck
    •

    Alle ontwikkelinitiatieven

    Filters

    Thema's
    Types
    De basis en 8 Fontysrollen
    Doelgroepen
    Locaties
    Startmomenten
    124 resultaten

    • Kennisclips portfolio management office (pmo)

      • Wendbaar

      Verandering is tegenwoordig de norm. Maar hoe zorg je ervoor dat die verandering écht bijdraagt aan de doelen van jouw dienst, instituut of organisatie? Het Portfolio Management Office (pmo) biedt hierbij ondersteuning.

      Locatie

    • Agile ondersteuning

      • Wendbaar

      Of je nu net begint met Agile of verdieping zoekt: PMO en dienst I&T bieden organisatiebrede ondersteuning die praktisch, op maat en direct toepasbaar is. Denk aan workshops, sparsessies, advies en begeleiding – alles om jouw team te helpen sneller in te spelen op verandering en meer waarde te leveren.

      Locatie

    • Persoonlijk leiderschapsprogramma (PLP)

      • Talentgericht

      In het Persoonlijk Leiderschapsgprogramma staat centraal wie jij bent als persoon in je professionele rol.

      Locatie
      Eindhoven
      Duur
      5 bijeenkomsten (incl. tweedaagse)
      Startdatum
      18 november

    • Omgaan met trauma

      • Studentcoaching

      In deze workshop wordt uitleg gegeven over wat trauma is en hoe je er als coach/docent mee omgaat.

      Locatie

    • Ontwikkelgesprekken voeren voor leidinggevenden

      • Talentgericht
      • Wendbaar

      Bij Fontys vinden we ontwikkeling belangrijk! Haal het maximale uit het ontwikkelgesprek en inspireer je medewerkers om hierin de regie te nemen. Dat klinkt simpel, maar is het niet altijd. Want wat als een medewerker met niets komt? Of juist met iets wat jij niet realistisch vindt? Een een medewerker met aandachtspunten: hoe ga je daarmee om tijdens een ontwikkelgesprek?

      Locatie

    • Werkboek Versterk je veerkracht

      • Studentcoaching

      Werkboek Versterk je veerkracht is digitaal beschikbaar voor studenten en coaches. Het is gebaseerd op Acceptatie en Commitment Training (ACT). In het open aanbod wordt de training Coachen met ACT aangeboden en draagt bij aan het potentieel, veerkracht en welzijn aan studenten.

      Locatie

    • Netwerk Autonomie-ondersteuning

      • Talentgericht onderwijs
      • Studentenwelzijn

      Hoe zorg je er als docent voor dat de student een steeds grotere mate van invloed krijgt op wat hij doet, leert en hoe hij leert? In dit netwerk delen we ervaringen, doen we onderzoek en voeren we experimenten uit. We leren van elkaar en met elkaar.

      Locatie

    • Omgaan met emoties

      • Studentcoaching

      In deze workshop leer je omgaan met emoties van je studenten. Tegen welke uitdagingen loop je aan. Hoe reguleer je de emoties en je eigen emoties.

      Locatie
      Eindhoven
      Startdatum
      10 maart

    • Basisworkshop Open Leermaterialen

      • Talentgericht

      In deze docentenworkshop, georganiseerd door Team Kennis & Informatie, krijg je antwoord op deze vragen en leer je waar je open leermaterialen kunt vinden en hoe je ze herkent.

      Locatie
      Tilburg
      Duur
      1 workshop van 1.5 uur
      Startdatum
      11 december
      Locatie
      Eindhoven
      Startdatum
      16 januari
      Locatie
      Tilburg
      Startdatum
      16 maart
      Locatie
      Eindhoven
      Locatie
      Eindhoven

    Heeft jouw instituut of afdeling een ontwikkelinitiatief dat hier nog niet staat? Meld het dan aan via de button rechts. Heb je een aanpassing in een van de ontwikkelinitiatieven, laat het weten via hrlearningdevelopment@fontys.nl.
    Meld je initiatief aan

    Ontwikkeling bij Fontys

    Als je bij Fontys werkt, sta je open voor ontwikkeling. Althans, dat is wat we van je verwachten. En buiten dat je als individu kunt groeien, kun je je natuurlijk ook (met) je team of op het gebied van leiderschap ontwikkelen. Binnen ‘Leren & Ontwikkelen’ op de HR&O Portal vind je alle informatie die je hiervoor nodig hebt. Ook lees je hier bijvoorbeeld meer over de 8 Fontysrollen, de lerende samenwerkende professional en de Fontys feedbackapp.

    Meer over leren & ontwikkelen bij Fontys